Talentum HR:s Blogg
Tips, trender och aktuell debatt. Nyheter, case och personliga reflektioner. Vår blogg hjälper dig att hålla koll, vidga dina vyer och bidra till en levande HR-dialog. Varmt välkommen med kommentarer!
Rapport från Jobb-mässan på Kulturhuset
Onsdag, 27 Januari, 2010 KommenteraArbetsgivare och jobbsugna var alla välkomna till ”Byt-upp-dig”-mässan i Kulturhuset 25-26 januari. Inbjudna gäster höll föreläsningar och tipsade besökarna om hur man bäst lyckas i arbetslivet åren framöver. Föreläsarna talade om de hetaste söka jobb-trenderna 2010, t ex att arbetsgivarna rekryterar och jobbsökare finner nya jobb – med hjälp av Facebook.
Hur man söker jobb effektivt
Den erfarna karriärexperten och författaren Charlotte Hågård talade om vikten av att vara metodisk och strukturerad när man söker jobb. Charlotte var en av de första karriärcoacherna i Sverige och hon har skrivit ett flertal böcker i ämnet.
Passion och attityd viktigt
Flera av förläsarna betonade vikten av att envist jobba med personlig marknadsföring och att vårda sitt kontaktnät. Samtliga betonade också att passion och attityd kan vara viktigare än formell kompetens för arbetsgivare framöver.
Kreativ rekrytering
Gröna Lund söker i år sin sommarpersonal genom en sida på Facebook. Det går ut på filosofin att ”bra människor känner andra bra människor” och man kan på Gröna Lunds Facebook-sida rekommendera en vän till att få komma på intervju/få sommarjobb på Gröna Lund.
Första dagen bjöds det på fem expertpaneler, karriär-speeddejting och möjlighet att träffa olika aktörer på arbetsmarknaden. Du som inte kunde närvara kan läsa mer om mässan på Metrojobb.se.
Medverkande:
- Kristian Borglund, moderator, karriärredaktör på Metro
- Frida Lindblom, vd på MinKarriär.se
- Charlotte Hågård, Sveriges mest rutinerade karriärexpert och grundare av Newstart
- Anna Henricson, projektledare för Gröna Lunds rekryteringar via Facebook
- Ivan Daza, grundare och vd på Blatteförmedlingen
Av: Ingrid Iliou, redaktör
Verktyg
Vill du gästblogga hos oss?
Passa på att bidra till en levande HR-dialog! Du är varmt välkommen att skicka en intresseanmälan till blogg@talentumhr.se om du är sugen på att gästblogga på Talentum HR:s blogg. Vi är nyfikna på just dina synpunkter, kunskaper och erfarenheter inom HR-området.
Nyheter från Lag & Avtal
”DO:s trovärdighet står på spel”
I februari avgjordes målet med den muslimske man som fått sin aktivitetsersättning indragen då han av religiösa skäl vägrat ta en kvinnlig företagsledare i hand. Debatten har gått varm därefter, men utan större medverkan från DO. Något som Arbetsförmedlingens ombud i processen, advokaten Åsa Erlandsson beklagar.
Lavallagen i ny runda till KU
Riksdagen beslöt att KU ska pröva huruvida arbetsmarknadsutskottets lagförslag, den så kallade Lavallagen, ska vila i ett år.
DO firar ett år
Den nya myndigheten Diskrimineringsombudsmannen tog över de tidigare ombudsmännens domäner vid förra årsskiftet då den nya diskrimineringslagen trädde i kraft. Nu sammanfattar DO året som gått. Antalet ärenden blev 2 537. Antalet rättsfall slutade på 662 och av dessa ledde sju till dom.
Hjälpredor HR
Här har vi samlat några blanketter och checklistor som du som har personalansvar kan ha användning av i dina vardagliga arbetssituationer.
Kommentera