Tips, trender och aktuell debatt. Nyheter, case och personliga reflektioner. Vår blogg hjälper dig att hålla koll, vidga dina vyer och bidra till en levande HR-dialog. Varmt välkommen med kommentarer!

Arbetsrätt i Norden

labour_law_nordisk

Genom den internationalisering som sker på i stort sett alla områden blir det allt viktigare att känna till förhållandena i andra länder. En sådan fråga är vilka arbetsrättsliga regler som gäller när företag bedriver verksamhet utomlands eller när arbetstagare tar anställning i något annat land.

I det senaste numret av Personalaktuellt skriver Kent Brorsson om arbetsrätten i Danmark, Finland, Norge och Sverige och de arbetsrättsliga systemen i de olika länderna. I artikeln görs också några viktiga jämförelser rörande reglerna vid anställningens ingående och upphörande.

Mot bakgrund av att det finns en stor efterfrågan på en samlad information om arbetsrätten i de nordiska länderna lanserade Talentum HR i höstas internettjänsten Labour Law  som beskriver de arbetsrättsliga reglerna på engelska utifrån en gemensam disposition.

Annica-Israelsson-web-65-pixAv: Annica Israelsson, produktchef Arbetsrätt

1 kommentar

  • bra sida. Kan tipsa om en sida med gratis arbetsrättslig rådgivning. svenskarbetsratt.se

Arkiv

Vill du gästblogga hos oss?

Passa på att bidra till en levande HR-dialog! Du är varmt välkommen att skicka en intresseanmälan till blogg@talentumhr.se om du är sugen på att gästblogga på Talentum HR:s blogg. Vi är nyfikna på just dina synpunkter, kunskaper och erfarenheter inom HR-området.

Nyheter från Lag & Avtal

Risk för flygstrejk – lagom till sportlovet

Unionen varslar om total arbetsnedläggelse för personalen vid tre charterbolag i protest mot för långa arbetspass.


AD ger klartecken för strid

Det statliga bolaget Svevia menade att Byggnads konfliktvarsel var olovliga. Men Arbetsdomstolen gav i går klartecken för striden.


Präst smygbandade hot från chef – vann i domstol

Efter sex timmar med hot och påtryckningar fick prästen nog. Hon skrev under uppsägningen men ångrade sig, gick till domstol och vann. - Inspelningen från mötet var avgörande, säger ombudet Mats El Kott.


Fler nyheter

Personalfrågor Direkt

Ring nu Direktlinjen till våra experter. Ger dig svar på nolltid, hjälp att hitta lösningar på akuta problem och råd i personalfrågor. Betala per minut0900 - 202 20 20

Talentum HR News

Prenumerera gratis på Talentum HR News

Support

Vi finns på plats för att svara på dina frågor.
Ring 08-505 129 00